⏱️¿Por qué un empleado puede marcar después de la hora de salida?

En Kronio, es posible que un empleado registre su salida después de la hora de salida configurada en el horario. Este comportamiento es normal y corresponde a una configuración predeterminada del sistema.

¿Por qué sucede esto?

La aplicación permite marcar después de la hora de salida como una medida de flexibilidad operativa. Esta opción existe para cubrir escenarios comunes, por ejemplo:

• El empleado llegó algunos minutos tarde.
• El administrador decide darle la oportunidad de recuperar ese tiempo dentro del mismo día.
• Se presentan extensiones ocasionales de la jornada laboral.

De esta forma, el registro de asistencia refleja el tiempo real trabajado, incluso si la salida ocurre más tarde de lo establecido en el horario.

📊 ¿Cómo se reflejan estas horas en los reportes?

Kronio calcula automáticamente una jornada estándar de 8 horas de trabajo diario.

• Si el empleado trabaja hasta 8 horas, estas se contabilizan como horas normales.
• ➕ Si el tiempo trabajado supera las 8 horas y el administrador tiene activada la opción de horas extras, el tiempo adicional se mostrará como horas extras en los reportes.
• 🚫 Si el tiempo trabajado supera las 8 horas, pero las horas extras no están activadas, ese tiempo no será contado como horas extras.

En este último caso, el sistema:

• Mostrará el total de horas trabajadas en el día.
• No clasificará el excedente como horas extras.

¿Se puede desactivar esta opción?

No. Actualmente, esta funcionalidad no es modificable, ya que forma parte del comportamiento estándar de la aplicación.

📌 Recomendaciones para administradores

Para una mejor gestión de los horarios y la información visible para los empleados, recomendamos:

• Comunicar claramente las horas de trabajo obligatorias, así como los horarios de inicio y fin de la jornada laboral.
• Definir internamente las políticas sobre recuperación de tiempo o extensiones de jornada.

Actualizado el: 27/01/2026